『第7回 社長と夢を語る会』 2016年5月号

お元氣様です。柴田 昇 です。
いつもお世話になりありがとうございます。

SBCでは様々な人財育成のプログラムがあります。

その一つとして、将来の管理職を養成するための合宿があり、来月第7回を
開催します。

名付けて「社長と夢を語る会」

概要は次の通りです。

目  的 SBCの次世代を担う人財の育成
参 加 者 一般社員のうち3年以内に管理職になりたい者
     立候補したものから選抜
     今回の参加者:9名
引 率 者 柴田他 幹部社員4名
場  所 淡路島(兵庫県)
日  程 2016年6月12日(日)~6月15日(水) 3泊4日
設  備 コテージ一棟貸切り
     完全自炊
研修目的 先祖を知り自分の家における役割・仕事における役割を明確にする。
     
     具体的には、まず合宿の前に自分の先祖を調べます。
     その中から自分の家系における「明」と「暗」が何かを考えます。
     必ず「明」「暗」がありますので、もしなければ調べ方が足りないということです。
     そして「明」の部分は継続し「暗」の部分は自分の代で断ち切るのです。
     最終的に、家と仕事における自分の使命を明確にし仕事に活かします。

主なスケジュール
     ・毎朝5時起床 
     ・大縄跳び・ランニング5キロ又は10キロ
     ・8時30分~15時30分 課題発表又は幹部講師による研修
     ・夜は幹部とのアルコールを交えてのナイトミーテイング
     ・最終日は、大縄飛び、10キロのランニング
      そして最後は60キロのロングライド(自転車)です。

以上のように自然の中で規則正しい集団生活をして連帯感を高めるとともに自己観照を行い、
家と仕事における自分の役割をとことん考えます。

そして合宿終了後に、この合宿で何を感じてその後何を実行するかを考えさせます。
参加後に何をするかこそが一番重要です。

自画自賛ですが、かなり効果があります。

今年チームリーダーに昇格した社員は「社長と夢を語る会」に参加したことで
自分が変わったと言っています。

うれしいことに過去の「社長と夢を語る会」卒業メンバーが現在のSBCの中心的メンバーとして活躍しています。

研修内容にご興味のある経営者の方は担当者まで是非お問い合わせください。

日々試行錯誤しながら人財育成に邁進している
しばた でした。

最後までお読みいただきありがとうございます。

「社長が元氣になれば会社は良くなる」

ご意見・ご要望がございましたら
どんどん info@c-sbc.co.jp までご返信ください。

税理士 柴田 昇

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